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【禪城最美科技工作者】禪城最美科技工作者周春發獲得國家授權專利14項,并參與國家火炬計劃和重點新產品計劃項目研發 耗時3年試驗萬次研發出國內首個商用BE涂料

 
日期:2019-09-06 12:00   點擊數:899   來源:禪城區經濟和科技促進局   共有條評論
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禪城最美科技工作者周春發獲得國家授權專利14項,并參與國家火炬計劃和重點新產品計劃項目研發

耗時3年試驗萬次研發出國內首個商用BE涂料

■周春發在做新材料的拉力測試。

“你看,這個櫥柜的表面呈現鏡面般的光滑反光,而且還耐刮耐磨,這就是BE涂料固化的效果?!弊蛉?,在廣東天安新材料股份有限公司,周春發一邊摸著展廳的櫥柜一邊對珠江時報記者說,“以前這種技術只有外國才有,現在我們公司也能做,而且價格只是國外的一半?!?

從一名配方員到廣東天安新材料股份有限公司技術中心副總監,周春發在研發一線崗位奮斗了15年。為研發出國內首個裝飾材料商用BE涂料,他一度花費3年時間,測試過萬個涂料。

作為項目主要負責人,周春發先后參與多個企業重點研發項目,其中包括1項國家火炬計劃項目,1項國家重點新產品計劃項目,2項廣東省重點新產品計劃項目,獲得國家授權專利14項,并多次獲得市、區兩級的科技獎。日前,他獲得佛山市禪城區最美科技工作者稱號。

初入職場

養成“有問題找書本”的習慣

2004年,周春發從學校畢業,到了揭陽一家化工企業擔任一名配方員,負責研發PVC人造革配方研發?!皪徫粚I對口,所以一畢業我就過去工作了?!比欢?,周春發很快發現,該公司的研發工作主要是憑經驗,這讓剛畢業沒多久的周春發隱隱覺得不合適,“如果研發只憑經驗,不提升理論基礎,那個人的研發能力是很難得到真正提升的?!焙芸?,周春發就離開了那家公司,來到廣東天安新材料股份有限公司,成為技術中心的一名研發人員,主要負責PVC薄膜和裝飾膜的配方研發。

工作了一段時間后,周春發知道自己來對了,“一來到天安,我就感覺到,這里的氛圍很不一樣,這里非常重視產品研發,而研發部門也很重視理論對實踐的指導作用?!敝艽喊l告訴記者,讓他尤為深刻的,是技術人員對待問題的態度,“一出問題,大家都會先從理論入手,從化學反應原理推導出原因?!痹谶@種良好的學習氛圍中,周春發很快就養成了“有問題找書本”的習慣。

在擔任配方員期間,周春發閱讀了大量關于PVC材料的專業書籍,積累了豐富的專業知識,為日后的研發工作打下了堅實的基礎。

肩負重任

研發出國內首個商用BE涂料

2013年,憑借過硬的業務水平,周春發從配方員成長為技術部經理,并帶領著一支12人的研發團隊。也是這一年,企業引進了國內首臺商業化的低能電子束加速器。

低能電子束加速器主要用于BE涂料固化和材料交聯改性,當時國內只有少數高校實驗室擁有,而且那都是小型的實驗機。因此,國內關于低能電子束加速器的論文以及參考數據并不多,更別提商業化工業化加速器的資料了。也就是說,3000多萬的機器是買回來了,但怎么用?用什么材料?這都要企業來摸索研發。

為此,企業專門成立了研發中心,而讓這臺機器順利投入使用的重任,就交到了周春發及其團隊手上。

“最難的是要研發出適合固化的BE涂料?!敝艽喊l說,當時,國內并沒有現成的BE涂料配方,要想找到合適的配方,就要從相近的UV涂料入手,找到合適的UV涂料,再在此基礎上進行研發。

“開始時我并沒有想到,要找到合適UV涂料是這么困難的?!敝艽喊l坦言,為了找到合適的UV涂料,他帶領著由12個企業研發人員以及5名高校老師組成的研發團隊,把50多個供應商提供的過萬個UV涂料樣品進行逐一試驗,并記錄其相關數據,經過一年多的時間,終于成功找出了20多個比較符合要求的UV涂料。

找出了20多個UV涂料后,就進入了BE涂料的研發階段,“我們篩選出來的20多種涂料,當進入試產階段時,不是硬度不夠,就是拉伸度不夠?!敝艽喊l說,那段時間心情猶如“坐過山車”,“很多時候,眼看著就要成功了,到最后關頭卻失敗了,一切打回原形,又要從頭開始?!?

最終,又花了一年多的時間,周春發帶領團隊終于研發出適合商用的BE涂料,這也是國內首個裝飾材料商用BE涂料。同時,材料BE交聯改性的產品也研發成功。2016年,也就是產品研發成功當年,BE涂料固化及材料BE交聯改性產品就為企業帶來了2500萬元銷售額,而2017年、2018年該系列產品的年銷售額均超3000萬元。

培養人才

擔任企業的培訓講師

周春發在研發一線崗位奮斗了15年,作為項目主要完成人先后參與多個企業重點研發項目,并成為企業BE涂料標準主要起草人之一,在科技領域取得累累碩果。

“這其實都與我的研發團隊密不可分?!被貞浧甬斈昶髽I為何把這些重任放心交給自己,周春發認為,這與團隊擁有較強的研發能力密不可分?!皥F隊研發人員的培養是非常重要的,我們團隊研發人員都是輪崗制,只有他們干過各個崗位,才能有利于提升自身的研發水平?!敝艽喊l還把自己的研發經驗和知識進行系統化整理,并把這些知識無私地傳授給研發人員,“團隊里面不能只有一個人強,整個團隊的研發力量都要齊頭并進,在我的團隊,不會出現缺了誰就不行的情況?!?

如今,周春發除了是企業的研發中心副總監,還擔任企業內部培訓班的講師,為企業培養更多優秀的人才。每當談起自己從事研發工作的經歷,周春發都認為,是個人興趣以及公司、家人的支持,讓自己在研發道路上一直堅持,他也經常在培訓中勉勵新入職的研發人員,只要勤勤懇懇,腳踏實地提升自己的業務水平,必然會在研發之路上取得屬于自己的榮譽。

 
 
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